یوسف الهی‌شکیب به‌عنوان مدیرعامل جدید ایران‌خودرودیزل معرفی شد

یوسف الهی‌شکیب با حکم هیات‌مدیره ایران‌خودرو دیزل به‌عنوان مدیرعامل جدید این شرکت منصوب شد. این تغییر مدیریتی با هدف تقویت تیم راهبری و شتاب‌بخشی به برنامه‌های توسعه‌ای بزرگ‌ترین تولیدکننده خودروهای تجاری کشور انجام شد.

در مراسم معارفه، عادل پیرمحمدی، مدیرعامل گروه صنعتی ایران‌خودرو، با اشاره به اهمیت راهبردی ایران‌خودرو دیزل در سبد صنعتی این گروه گفت: در ماه‌های اخیر، رخدادهایی مانند انفجار بندر شهید رجایی و بحران‌های منطقه‌ای بر روند تولید این شرکت اثر گذاشت، اما در کنار چالش‌ها، دستاوردهایی نیز به‌دست آمد. به گفته وی، هیات‌مدیره تصمیم گرفته است با حضور الهی‌شکیب، توان مدیریتی ایران‌خودرو دیزل را ارتقا دهد.

پیرمحمدی با انتقاد از مشکلات چند سال اخیر این شرکت اظهار کرد: سوء مدیریت و استفاده از روش‌های غیرحرفه‌ای باعث شد توسعه محصول متوقف شود، محصولات قدیمی با قیمت تمام‌شده بالا عرضه شوند و خریدهای نامناسب از خارج، منجر به عدم وصول کالا گردد. وی افزود: الهی‌شکیب سابقه مدیریت در شرکت‌هایی چون گروه بهمن، فولاد مبارکه، آلومینیوم ایران، توسعه معادن روی ایران، تایدواتر خاورمیانه و عضویت در هیات‌مدیره ایران‌خودرو و تراکتورسازی ایران را در کارنامه دارد.

مدیرعامل گروه صنعتی ایران‌خودرو تأکید کرد که ایران‌خودرو دیزل با برخورداری از زیرساخت‌های تولیدی و شرکت‌های وابسته نظیر ایدم، چرخشگر و مجموعه شش هکتاری تولید اتوبوس، ظرفیت بالایی برای توسعه و ارتقای فناوری دارد.
الهی‌شکیب در سخنان خود، شرایط دشوار کشور و صنعت خودرو را یادآور شد و بحران‌های منطقه‌ای، ناترازی انرژی و مشکلات ارزی را از عوامل فشار بر این صنعت دانست. او با اشاره به حضور بخش خصوصی در مدیریت ایران‌خودرو گفت: علی‌رغم زیان انباشته و بدهی سنگین، سهام‌داران با باور به توان داخلی وارد میدان شدند و عملکرد اخیر نشان داد که موفقیت حتی در سخت‌ترین شرایط امکان‌پذیر است.

وی افزود: ایران‌خودرو دیزل نه‌تنها یک شرکت تابعه، بلکه نقطه اتکای توسعه گروه صنعتی ایران‌خودرو است و با نیروی انسانی متخصص و حمایت هیات‌مدیره، مسیر پیشرفت را ادامه خواهد داد. او تأکید کرد: ما محکوم به موفقیت هستیم و با همدلی و تلاش جمعی می‌توانیم الگویی برای دیگر صنایع کشور ارائه کنیم.

در ادامه مراسم، حمیدرضا منجی، مدیرعامل پیشین، گزارشی از اقدامات خود در زمینه اصلاح ساختار سازمانی، تنظیم قراردادها، وصول مطالبات و توسعه محصول ارائه کرد و از همراهی کارکنان در شرایط بحرانی قدردانی شد.